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发展与培训



2012年9月14日,凯德中国管理商学院(CLIMB China)正式成立。办公室设在上海,是凯德在新加坡以外建立的第一所专门针对员工培训的机构。其将负责中国区域相关培训资源的整合,逐步为中国各个业务公司的员工提供与凯德一致的培养体系。

自2011年筹备至今,凯德中国管理商学院依托国内各业务单位的培训部门已陆续为中国地区的员工提供各种类型培训课程,帮助其提高专业能力,提升管理及领导能力。


凯德中国管理商学院的成立,意味着在中国的逾7000名员工将拥有更多机会,通过多样的国际水准的本土化课程来充实自己并增强自己的工作能力。员工将可在北京、上海、广州及成都等国内主要城市,参与由凯德高管与外部讲师传授的课程。


使命


通过促进核心价值观定位、具有战略性的在职培训以及对领导力培养来塑造优秀的凯德人。


愿景


要成为国内领先的房地产行业的培训发展机构。


章程


1、 向员工灌输核心价值观、凯德的使命和愿景,从而建立一个统一的文化和方向;
2、 为员工提供方法提高他们的工作表现,从而能对商业和社区做出贡献;
3、 培养商业的领导人才,为凯德的未来打下基础;
4、 建立人际关系网络,寻找战略伙伴;
5、 支持组织变革,以保持领先地位。


目标


1. 把凯德中国管理商学院培训课程延伸到中国员工;
2. 在中国发扬凯德DNA的理念;
3. 通过与凯德在华各个分公司的培训团队密切合作,提供系统化培训课程,以满足培训需求;
4. 与中国知名学府联手给予员工专业培训;



凯德中国管理商学院于2012年9月14日在上海举行成立仪式



凯德中国管理商学院与同济大学经济与管理学院签署战略合作意向书。



为满足日益增长的培训需求,凯德中国管理商学院在北京及上海举办了两场“凯德DNA - 核心价值观”培训师培训活动。共有12位来自各个业务单位的同事获得该课程的授课资格。从明年起,“凯德DNA - 核心价值观”将以各业务单位自行开展为主。


核心课程


  • 融入凯德
  • 房地产基础课程
  • 凯德DNA – 核心价值观
  • 凯德DNA – 企业十大原则 (即将开始)
  • 高效能人士的七个习惯


管理课程


  • 新经理孵化营 (即将开始)
  • 管理技巧精髓
  • 高级管理技巧


领导力课程


凯德管理者培训课程 (即将开始)


专业性课程


房产相关主题研讨会 (即将开始)


活动集锦



2012年5月,房地产基础课程(上海)。



2012年6月融入凯德(上海)。图为学员参观上海凯德的住房项目——嘉博名邸,并有同事进行讲解。



2012年9月,融入凯德(广州)。图为身着凯德DNA T恤的学员参观完凯德物业之后,与广州塔前合影。



2012年10月同济大学房地产课程在安徽颍上开展。该月课题为《房地产投资与土地竞标》。图为参观颍上县规划展览馆。



2012年11月,管理技巧精髓(上海)。图为小组成员使用经理角色模拟系统巩固所学管理技巧。



2012年12月,凯德DNA - 核心价值观(北京)。图为学员展示使用橡皮泥所表达的核心价值观。